Web版「歴史の流れ」民族の力と型

23節 地位上下 強者支配×…集団状況対応型

このページ内の目次

23節 地位上下

第1 地位上下
  1. 地位上下←強者支配
    1. 地位上下制定←強者支配
      強者支配から地位上下ができる(決定者・状況対応者の固定化←強者支配)。
    2. 地位…決定者・状況対応者
      地位は決定者、状況対応者である。
    3. 上下…決定者上位・状況対応者下位
      決定者上位、状況対応者下位となる。

区分←地位上下

第1 区分←地位上下
地位上下から、上位者と下位者を区分する。

上位下位状況対応・制御状況対応←地位上下

第1 上位下位状況対応
  1. 上位者は自己上位(重視)状況対応
    上位者は自己上位(重視)状況対応する。
  2. 上位者は下位者を下位(軽視)状況対応
    上位者は下位者を下位(軽視)状況対応する。
  3. 下位者は上位者を上位(重視)状況対応
    下位者は上位者を上位(重視)状況対応する。
  4. 下位者は自己下位(軽視)状況対応
    下位者は自己下位(軽視)状況対応する。
第2 制御状況対応
  1. 下位者は上位者に自己制御状況対応
    下位者は上位者に自己制御状況対応する。
  2. 上位者は下位者に自己制御状況対応×
    上位者は下位者に自己制御状況対応しない。

地位上下の範囲

第1 地位上下の範囲
  1. 誰とでも地位上下…人範囲
    誰とでも地位上下となる。集団地位上下、男女地位上下、年齢地位上下となる。
  2. 何でも地位上下…対象範囲
    何でも地位上下とする。
  3. 地位上下を永続…時間範囲
    地位上下を永続する。

地位上下不遵守制裁

第1 制裁…地位上下不遵守制裁
地位上下不遵守を制裁する。

貧富差←地位上下

第1 貧富差
  1. 上位者富裕・下位者貧困←強者(長)が個人成果取得
    強者(長)が個人成果取得するから、上位者は富裕、下位者は貧困になる。

地位上下×←強者支配終了

第1 強者支配終了→地位上下が終了(廃止)→平等
強者支配終了すると地位上下が終了(廃止)される。平等となる。

23節2 地位上下…個人対立争い型・宗教状況対応型

第1 地位上下
  1. 地位上下←強者支配
    1. 地位上下制定←強者支配
      強者支配から地位上下ができる(決定者・状況対応者の固定化←強者支配)。
    2. 地位…決定者・状況対応者
      地位は決定者、状況対応者である。
    3. 上下…決定者上位・状況対応者下位
      決定者上位、状況対応者下位となる。

区分←地位上下

第1 区分←地位上下
地位上下から、上位者と下位者を区分する。
第2 区分←地位上下…個人対立争い型
  1. 部屋で区分
    部屋割りで区分する(同等のホテル室×)。
  2. 順序で区分
    順序で区分する(席順→会議・宴会の席順)。
  3. 交流×←区分
    下位者と交流しない(相手にしない、無視)。
第3 区分←地位上下…宗教状況対応型
  1. 区分
    区分する。
  2. 交流×←区分
    上位者と下位者が交流しない。

上位下位状況対応・制御状況対応←地位上下

第1 上位下位状況対応
  1. 上位者は自己上位(重視)状況対応
    上位者は自己上位(重視)状況対応する。
  2. 上位者は下位者を下位(軽視)状況対応
    上位者は下位者を下位(軽視)状況対応する。
  3. 下位者は上位者を上位(重視)状況対応
    1. 下位者は上位者を上位(重視)状況対応
      下位者は上位者を上位(重視)状況対応する。
    2. 下位者は上位者を上位(重視)情報流し…敬語
      敬語を使用する。
  4. 下位者は自己下位(軽視)状況対応
    1. 下位者は自己下位(軽視)状況対応
      下位者は自己下位(軽視)状況対応する。
    2. 下位者は自己下位(軽視)情報流し…謙譲語
      謙譲語を使用する。
第2 制御状況対応
  1. 下位者は上位者に自己制御状況対応…個人対立争い型/dt>
    1. 自己制御状況対応
      1. 自己制御状況対応
        下位者は上位者に自己制御状況対応する(控え目)。
      2. 上位者の前でタバコ酒×・上位者が食べ始めるまで待つ
        上位者の前でタバコ、酒をのまない。上位者が食べ始めるまで待つ。
    2. 自己制御情報流し
      1. 自己制御情報流し
        自己制御情報流しする。
      2. 肩書で呼ぶ
        肩書で呼ぶ。
      3. 馴れ馴れしい言葉×→さん付け×
        馴れ馴れしい言葉はしてはいけない。さん付けで呼んではならない。
      4. 名前呼ぶ×…名前を呼ぶのは人に状況対応の指示出すこと(支配)
        名前を呼んではならない(名前を呼ぶのは人に状況対応の指示を出すこと〈支配〉)。
      5. 上位者への文書…小さい文字(中国清まで)
        上位者への文書は小さい文字でする(中国清まで)。
      6. 口答え×・大声×
        口答えしてはなならない。大声をだしてはならない。
    3. 自己制御動作
      1. 自己制御動作…礼儀・礼儀作法がだんだん多くなる
        自己制御動作をする(礼儀、礼儀作法がだんだん多くなる)。
      2. 明…敬礼用服・帽子着用・上位者には身をかがめ跪く
        明では敬礼用服、帽子着用し、上位者には身をかがめ跪いた。
      3. 客歓待は晴着…普段着だと知らん顔し着替え笑顔
        客歓待は晴着でする(普段着だと知らん顔して着替え笑顔)。
      4. 朝鮮韓国…腕組み×・後ろ手×・頬杖×・あくび×・相槌×
        朝鮮韓国では腕組み、後ろ手、頬杖、あくび、相槌してはならない。
  2. 下位者は上位者に自己制御状況対応…宗教状況対応型
    下位者は上位者に自己制御状況対応する。
  3. 上位者は下位者に自己制御状況対応×…個人対立争い型
    上位者は下位者に自己制御状況対応しない(ふんぞり返る)。
  4. 上位者は下位者に自己制御状況対応×…宗教状況対応型
    上位者は下位者に自己制御状況対応しない(ふんぞり返る)。
  5. 下位者同士…対等
    下位者同士は対等である(相互訪問、相互招宴、親族間・友人間の贈答は安いと怒ることはない〈祝い事・求愛、花束〉)。

地位上下の種類…集団地位上下

第1 集団地位上下…個人対立争い型
  1. 地位上下制定…長と構成員
    長と構成員の地位上下がある。地位上下を制定する(長構成員、会社地位上下、官僚地位上下、労組も地位上下→委員長上位)。
  2. 区分←地位上下
    1. 部屋で区分…社長と従業員を同等のホテル室×
      部屋割りで区分する(社長と従業員を同等のホテル室×)。
    2. 順序で区分
      順序で区分する(席順→会議・宴会の席順)。
    3. 長と構成員の交流×
      長と構成員が接触しない。
  3. 上位下位状況対応・自己制御状況対応
    1. 長は自己上位(重視)状況対応
      長は自己上位(重視)状況対応する。
    2. 長は構成員を下位(軽視)状況対応
      長は構成員を下位(軽視)状況対応する(傲慢無礼)。
    3. 構成員は長を上位(重視)状況対応
      構成員は長を上位(重視)状況対応する。
    4. 構成員は自己下位(軽視)状況対応
      構成員は自己下位(軽視)状況対応する。
    5. 構成員は長に自己制御状況対応
      構成員は長に自己制御状況対応する。
    6. 長は構成員に自己制御状況対応×
      長は構成員に自己制御状況対応しない。
  4. 地位上下不遵守制裁
    地位上下を遵守しない構成員を制裁する。
  5. 構成員同士…対等
    1. 構成員同士…対等
      構成員同士は対等である。
    2. 上位(重視)状況対応は不要←対等
      1. 上位(重視)状況対応は不要
        相互に上位(重視)状況対応は不要である。
      2. 威張らない・尊敬もされない
        威張らない、尊敬もされない。
    3. 自己制御状況対応は不要←対等
      相互に自己制御状況対応は不要である。
第2 集団地位上下…宗教状況対応型
  1. 地位上下制定…長と構成員
    長と構成員の地位上下がある。地位上下を制定する。
  2. 区分←地位上下
    1. 長と構成員の交流×
      長と構成員が接触しない。
  3. 上位下位状況対応←地位上下
    1. 長は自己上位(重視)状況対応
      長は自己上位(重視)状況対応する。
    2. 長は構成員を下位(軽視)状況対応
      長は構成員を下位(軽視)状況対応する(傲慢無礼)。
    3. 構成員は長を上位(重視)状況対応
      構成員は長を上位(重視)状況対応する。
    4. 構成員は自己下位(軽視)状況対応
      構成員は自己下位(軽視)状況対応する。
  4. 自己制御状況対応←地位上下
    1. 構成員は長に自己制御状況対応
      構成員は長に自己制御状況対応する。
    2. 長は構成員に自己制御状況対応×
      長は構成員に自己制御状況対応しない。
  5. 地位上下不遵守制裁
    地位上下を遵守しない構成員を制裁する。
  6. 構成員同士…対等
    1. 構成員同士…対等
      構成員同士は対等である。
    2. 上位(重視)状況対応は不要←対等
      1. 上位(重視)状況対応は不要
        相互に上位(重視)状況対応は不要である。
      2. 威張らない・尊敬もされない
        威張らない、尊敬もされない。
    3. 自己制御状況対応は不要←対等
      相互に自己制御状況対応は不要である。

地位上下の種類…男女地位上下

第1 男女地位上下…個人対立争い型
  1. 男上位・女下位
    男女間では、強者支配から対立争い状況対応力がある男が上位となる。
  2. 男女地位上下×←女にも情報操作力・論争力←対立争い高度化(情報操作・論争)
    対立争いが高度化すると(暴力行使→情報操作・論争)、男女地位上下はなくなる(女にも情報操作力・論争力)。
第2 男女地位上下…宗教状況対応型
  1. 男上位・女下位
    1. 男上位・女下位
      男女間では、強者支配から対立争い状況対応力がある男が上位となる。
    2. 男上位…ユダヤ教・キリスト教・イスラム教←旧約聖書男上位(神はアダムからイブ創造)
      ユダヤ教・キリスト教・イスラム教は、旧約聖書で男上位となっている(神はアダムの胸骨からイブを創造した)。
  2. 病理…女を下位(軽視)状況対応
    病理になると女を下位(軽視)状況対応する。
  3. 男女地位上下×←女にも情報操作力・論争力←対立争い高度化(情報操作・論争)
    対立争いが高度化すると(暴力行使→情報操作・論争)、男女地位上下はなくなる(女にも情報操作力・論争力)。

地位上下の種類…年齢地位上下

第1 年齢地位上下…個人対立争い型
  1. 年齢地位上下制定
    年齢地位上下を制定する。
  2. 上位下位状況対応
    1. 年長者は自己上位(重視)状況対応・年長者は年少者を下位(軽視)状況対応
      年長者は自己上位(重視)状況対応する。
      年長者は年少者を下位(軽視)状況対応する。
    2. 年少者は年長者を上位(重視)状況対応…敬意・老人に席を譲る
      1. 年少者は年長者を上位(重視)状況対応…敬意・老人に席を譲る
        年少者は年長者を上位(重視)状況対応する(敬意・老人に席を譲る)。
      2. 年少者は年長者を上位(重視)情報流し…敬語
        年少者は年長者を上位(重視)情報流しする(敬語)。
  3. 自己制御状況対応
    1. 年少者は年長者に自己制御情報流し…年長者の名前を呼ぶ×
      年少者は年長者に自己制御情報流しする(年長者の名前を呼んではいけない)。
  4. 地位上下不遵守制裁
    地位上下を遵守しない年少者を制裁する。

対等×

第1 対等×
  1. 対等×
    対等はない。対等扱いしない。
  2. 対等扱い…上位者は自己上位(重視)状況対応・下位者を下位(軽視)状況対応できない
    対等扱いすると、上位者は自己状況対応できなくなる、下位者を下位(軽視)状況対応できなくなる。
  3. 対等扱い…下位者は自己制御状況対応×
    対等扱いすると、下位者は自己制御状況対応しなくなる。
  4. 対等扱いしてはならない
    1. 対等扱いしてはならない
      対等扱いしてはならない。
    2. 清…甘くするとふるまい悪い→毅然と対応すべき
      清では甘くするとふるまい悪いすると毅然と対応すべきとした。
    3. 上位者を下位扱…家政婦が主人に命令
      上位者を下位扱する(家政婦が主人に命令)。

23節3 地位上下…集団状況対応型

第1 地位上下×←強者支配×
  1. 地位上下×←強者支配×
    強者支配がないから地位上下はない。
  2. 地位…担当の区分
    地位は担当(決定担当・状況対応担当)の要素が強い。
  3. 地位上下…集団状況対応力習得度上下
    地位上下は、集団状況対応力(状況対応対応方法・状況対応手法)の習得度上下である。
    上下関係の要素は弱い。

区分×←地位上下×

第1 区分×←地位上下×
  1. 区分×←地位上下×
    地位上下がないから長と構成員を区分しない。

上位下位状況対応×・制御状況対応×←地位上下×

第1 上位下位状況対応×
  1. 上位者は自己上位(重視)状況対応×
    本来状況対応の拡大(他人重視・自己軽視)から上位者は自己上位(重視)状況対応しない。
  2. 上位者は下位者を下位(軽視)状況対応×
    本来状況対応の拡大(他人重視・自己軽視)から下位者を下位(軽視)状況対応しない(傲慢無礼×)。
  3. 下位者は上位者を上位(重視)状況対応
    本来状況対応の拡大(他人重視・自己軽視)から下位者は上位者を上位(重視)状況対応する。
  4. 下位者は自己下位(軽視)状況対応
    本来状況対応の拡大(他人重視・自己軽視)から下位者は自己下位(軽視)状況対応する。
第2 制御状況対応×
  1. 下位者は上位者に自己制御状況対応
    他人重視・自己軽視から(3章本来状況対応の拡大)から下位者は上位者に自己制御状況対応する。
  2. 上位者は下位者に自己制御状況対応
    他人重視・自己軽視から(3章本来状況対応の拡大)から上位者は下位者に自己制御状況対応する。

集団地位上下×

第1 集団地位上下×
  1. 地位…状況対応担当
    地位は状況対応担当(状況対応決定担当・状況対応担当)を示すに過ぎない。
  2. 区分×←地位上下×
    1. 長と構成員の交流しない×…社長も従業員と食堂で一緒に食事
      長と構成員が接触しないことはない(社長も従業員と食堂で一緒に食事する)。
  3. 上位下位状況対応
    1. 長は自己上位(重視)状況対応×
      他人重視・自己軽視から(3章本来状況対応の拡大)から長は自己上位(重視)状況対応しない。
    2. 長は構成員を下位(軽視)状況対応×
      他人重視・自己軽視から(3章本来状況対応の拡大)から構成員を下位(軽視)状況対応しない(傲慢無礼×)。
    3. 構成員は長を上位(重視)状況対応
      他人重視・自己軽視から(3章本来状況対応の拡大)から構成員は長を上位(重視)状況対応する。
    4. 構成員は自己下位(軽視)状況対応
      他人重視・自己軽視から(3章本来状況対応の拡大)から構成員は自己下位(軽視)状況対応する。
  4. 自己制御状況対応
    1. 構成員は長に自己制御状況対応
      他人重視・自己軽視から(3章本来状況対応の拡大)から構成員は長に自己制御状況対応する。
    2. 長は構成員に自己制御状況対応
      他人重視・自己軽視から(3章本来状況対応の拡大)から長は構成員に自己制御状況対応する。

男女地位上下×

第1 男女地位上下×
  1. 男女地位上下×
    男女地位上下はない。
  2. 男女対等
    男女対等である。
  3. 男多少上位←対外状況対応
    男女対等であるが、対外状況対応が多い男が多少上位となる(男を立てる)となる。

対等

第1 対等
  1. 対等
    地位上下がないから対等である(本来平等)。
  2. 状況対応担当の軽重
    重要な状況対応担当、重要でない状況対応担当があるだけである。
  3. 重要な状況対応担当
    1. 重要な状況対応担当
      重要な状況対応を誰が担当するか問題となる。
    2. 年齢順…年功
      年齢順とすることが多い(年功)。
    3. 状況対応力
      状況対応力で決めることもある(誰もが状況対応力を認める者が分担)。

23節4 強者支配(多者間)…集団状況対応型

第1 長が決定した集団状況対応を構成員がする×
  1. 長が決定した集団状況対応を構成員がする×←非本来状況対応
    1. 長が決定した集団状況対応を構成員がする×←非本来状況対応
      非本来状況対応だから長が決定した集団状況対応を構成員がすることをしない。
    2. 誰もが強者支配をめざさない
      強者支配をめざさない(強者になることは望まない、弱者であることを隠さない、禅譲、出たい人より出したい人)。
  2. 強者が長となる×
    強者が長となるはない。
  3. 長が集団状況対応決定×
    長が集団状況対応を決定しない。
  4. 構成員が集団状況対応×
    構成員が長決定の集団状況対応しない(長の命令で集団が動かない)。構成員が受け入れがたい命令は拒否する。一体で状況対応で状況対応を決定しないと構成員は状況対応しない。
  5. 長が成果取得×
    長が成果取得することはない。
第2 長がしないと決定した集団状況対応を構成員はしない×
長がしないと決定した集団状況対応を構成員はしないことはない。
第3 国家長が決定した国家状況対応を構成員がするを禁止×←本来状況対応
本来状況対応だから国家長が決定した国家状況対応を構成員がするを禁止しない。
第4 強者支配重視
  1. 強者支配重視×
    1. 強者重視×
      強者重視はない。
    2. 弱者軽視×
      弱者軽視はない。
    3. 集団状況対応軽視×
      集団状況対応軽視はない(家事、生産役務、兵役もする、生産役務軽視がない→経営者も生産役務、農耕業、工業、役務業軽視×)。
  2. 強者重視状況対応×
    1. 強者重視状況対応×
      強者重視状況対応はない。
    2. 強者軽視状況対応
      強者軽視状況対応もでる。強者排除になる(弱気を助け強きを挫く、でる杭は打たれる、反米、反薩長)。強者を敵視する。強者嫉妬となる。強者性悪説にいたる(大生産役務集団性悪説、集団性悪説)。
    3. 弱者軽視状況対応×
      弱者軽視状況対応はない。

23節5 強者支配(2間)…集団状況対応型

第1 集団状況対応型
  1. 強者支配×…強者が決定した状況対応を弱者がする×
    1. 男が決定した状況対応を女がする×
      男が決定した状況対応を女がすることはなない(女が自由・自立)。男が女を状況対応管理することはない(制裁することはない、すぐ殴る×)。

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